A Prefeitura de Cascavel promoveu no final de semana um
recrutamento para que pessoas em condição de rua tivessem a chance de encontrar
uma vaga de emprego. O resultado foi considerado positivo, e das 21 pessoas que
participaram da primeira etapa do processo, oito foram pré-selecionadas pela
cooperativa que está ofertando as vagas.
A primeira etapa foi uma entrevista com profissionais de
psicologia, e agora os aprovados vão seguir para as fases seguintes do
recrutamento. “Agora eles passarão pelo médico para fazer o exame admissional e
pela conferência da documentação. Sendo aprovado pelo médico, eles já terão a
data de integração agendada. Foi um resultado muito positivo”, disse a
psicóloga Kelly Pereira Leite, uma das responsáveis pelas entrevistas.
Ivanor Mingori foi um dos selecionados na entrevista. Ele já
trabalhou em um frigorífico em Francisco Beltrão, onde tratava água para o
consumo dos frangos, mas acabou indo para as ruas. “Se não tiver nesse ramo, da
ETA, que é a Estação de Tratamento de Água, eu pego qualquer coisa que
aparecer, nem que seja cortar frango, nunca cortei, mas estou abraçando
qualquer coisa”, afirmou.
Além das entrevistas, a ação também ofereceu outros
benefícios como corte de cabelo e até mesmo uma sessão de cinema. “Demos a
essas pessoas mais uma oportunidade para superarem a situação de risco em que
se encontram e isso só é possível através da geração de renda. O grande
diferencial foram as entrevistas de emprego, através de uma empresa privada que
colaborou fazendo esse trabalho para garantir a eles a geração de emprego,
renda e garantir a essas pessoas autonomia que é o que nós tanto trabalhamos
como política de assistência social”, diz o secretário municipal de Assistência
Social de Cascavel, Hudson Moreschi.
